1. Порядок исчисления сроков в трудовых отношениях: как определить дату истечения срока трудового договора, срока испытания, дату предупреждения работников об увольнении в связи с сокращением штата, об истечении срока трудового договора и др. Анализ судебной практики;
2. Сроки исковой давности в трудовых отношениях: определение длящихся и недлящихся нарушений в трудовых отношениях;
3. Возможности продления срока трудового договора: анализ судебной практики. Особенности оформления срочного трудового договора;
4. Как в трудовом договоре прописать трудовую функцию. Как внести изменения в должностную инструкцию: пошаговый алгоритм, анализ судебной практики;
5. Почему нельзя указывать двойные наименования должностей, инспекционная и судебная практика по водителям-экспедиторам, водителям-курьерам. Практика Конституционного суда при оформлении поручения работнику дополнительной работы;
6. Как оформить направление работника на повышение квалификации: ученический договор или соглашение об «отработке», как не запутаться кадровику;
7. Как предоставить отпуск без сохранения заработной платы в связи с регистрацией брака, рождением ребенка- есть ли сроки для обращения к работодателю;
8. Как предоставить учебный отпуск, если работник с дипломом специалиста обучается в магистратуре?
9. Какой порядок направления работника на обучение в выходной день.
