Форум
Курсы
Повышение квалификации Мы рекомендуем Профессиональная переподготовка Мини-курсы Курсы для HR-специалиста Учиться бесплатно
Экосистема
Мероприятия
Статьи
Библиотека
Корпоративное обучение
О компании
О нас Сведения об организации Отзывы клиентов Наши спикеры Подарочные сертификаты Карьера с ИПК Достижения наших учеников Программа лояльности Обработка и защита персональных данных
8 (800) 775 29 55
Курсы
Повышение квалификации Мы рекомендуем Профессиональная переподготовка Мини-курсы Курсы для HR-специалиста Учиться бесплатно
Экосистема
Мероприятия
Статьи
Библиотека
Корпоративное обучение
О компании
О нас Сведения об организации Отзывы клиентов Наши спикеры Подарочные сертификаты Карьера с ИПК Достижения наших учеников Программа лояльности Обработка и защита персональных данных
Сверху под шапкой
  • Статьи
  • Воинский учет
  • Снятие с воинского учета по возрасту
Все статьи
Вопросы и ответы Кадровые процедуры Кадровые документы Отдельные категории работников Воинский учет Оплата труда / пособия Проверки Отчеты Режим работы Персональные данные КЭДО Охрана труда Хранение и уничтожение документов Другие Другое
Вопросы и ответы
Кадровые процедуры
Прием
Увольнение
Перевод/Перемещение
Отпуск
Командировки/РХТ
Аудит
Дисциплина труда
Кадровые документы
ЛНА
Приказы
Другие документы
Отдельные категории работников
Беременные/сотрудники с детьми
Дистанционные работники
Инвалиды
Водители
Иностранные работники
Совместители
Мобилизованные/ветераны боевых действий
Другие категории
Воинский учет
Оплата труда / пособия
Проверки
Отчеты
Режим работы
Вахтовая работа
Сверхурочная работа
СУРВ
Графики работы
Персональные данные
КЭДО
Охрана труда
Хранение и уничтожение документов
Другие
Кадры
Управление персоналом
Другое

Снятие с воинского учета по возрасту

Скачайте бесплатно документы популярные
у кадровиков
Чек-лист «Аудит системы оплаты труда: 10 критических правок в 2026 году»
Скачать ›››
392
Чек-лист для проверки согласия на обработку персданных в связи с новыми штрафами
Скачать ›››
482
Ближайшие мероприятия
15 апреля
Бесплатный вебинар от партнеров
Профессия «Специалист по подбору персонала»
Подробнее ›››
20 апреля
Вебинар экосистемы
Алгоритм трудоустройства иностранных работников: работа с документами
Подробнее ›››
21 апреля
Вебинар экосистемы
ЛНА о дистанционной работе: контроль и управление исполнением, защита от «пропаж»
Подробнее ›››
Все мероприятия ›››
Рекламный блок

Обновленный курс по работе с иностранцами с изменениями 2026 года.

Спикер – Евгений ВОЛОДИН, эксперт в сфере трудового и миграционного законодательства.

Эксклюзивные материалы для ИПК.

Узнать подробнее
Статьи по теме
Кого назначают ответственным за воинский учет в организации
2089
Как оформить призыв на военные сборы сотрудника и оплатить
6699
Воинский учет: где пройти обучение
1504
Рубрикатор
  • Вопросы и ответы
  • Кадровые процедуры
    • Прием
    • Увольнение
    • Перевод/Перемещение
    • Отпуск
    • Командировки/РХТ
    • Аудит
    • Медосмотры
    • Дисциплина труда
  • Кадровые документы
    • Договоры
    • ЛНА
    • Приказы
    • Другие документы
  • Отдельные категории работников
    • Беременные/сотрудники с детьми
    • Дистанционные работники
    • Инвалиды
    • Водители
    • Иностранные работники
    • Совместители
    • Мобилизованные/ветераны боевых действий
    • Другие категории
  • Воинский учет
  • Оплата труда / пособия
  • Проверки
  • Отчеты
  • Режим работы
    • Вахтовая работа
    • Сверхурочная работа
    • СУРВ
    • Графики работы
    • Рабочее время
  • Персональные данные
  • КЭДО
  • Охрана труда
    • Гражданская оборона
    • Несчастные случаи и профзаболевания
    • Обучение, инструктажи
    • Питание
    • Пожарная безопасность
    • СИЗ
    • Служба охраны труда
    • Спецоценка
  • Хранение и уничтожение документов
  • Другие
    • Кадры
    • Управление персоналом
  • Другое
25 июля
61267
Распечатать
Воинский учет
Воинский учет

Снятие с воинского учета граждан, достигших предельного возраста пребывания в запасе, производит военкомат. Работодатель в этой процедуре выполняет посредника. Его обязанность — своевременно сообщать в военкомат об изменении сведений о гражданах в запасе – работниках организации, делать ежегодную сверку данных с военкоматом и уведомлять сотрудника о необходимости посетить военкомат. Рассказываем в статье, что делать работодателю, если сотрудник достиг предельного возраста пребывания в запасе и как отразится повышение предельного возраста пребывания в запасе на снятии с учета.

Содержание

 

Предельный возраст пребывания в запасе

Уведомление сотрудника

Действия работника

Ведение личных карточек по форме Т-10

Таблица снятия с воинского учета по возрасту с 1 января 2024

Предельный возраст пребывания в запасе

С 1 января 2024 года в России увеличен предельный возраст пребывания в запасе (Федеральный закон от 24.07.2023 № 326-ФЗ). С новыми пределами по возрасту для снятия с воинского учета ознакомьтесь в таблице.

Скачать таблицу снятия с воинского учета можно здесь

* Примечание. Для солдат, матросов, сержантов, старшин, прапорщиков и мичманов предельный возраст увеличивается на пять лет по сравнению с 2023 годом, но вводиться это будет поэтапно для тех, кому 50 лет исполнится в соответствующий период с 01.01.2024 до 31.12.2027:

  • 51 год — в 2024 году;
  • 52 года — в 2025 году;
  • 53 года — в 2026 году;
  • 54 года — в 2027 году.

Для женщин предельный возраст пребывания в запасе с 1 января 2024 года не меняется и составляет 50 лет для офицеров; 45 лет — для имеющих иные воинские звания.

Совет. Держите таблицу с новыми пределами по возрасту снятия с воинского учета с 01.01.2024 под рукой, чтобы своевременно предупредить работника о необходимости посетить военкомат.

Уведомление сотрудника

Граждан, которые достигли предельного возраста, военкомат отправляет в отставку и снимает с воинского учета. Работодателю лучше попросить сотрудника лично посетить военкомат, чтобы получить отметки:

  • в пунктах 26 и 27 военного билета офицера запаса;
  • в разделе Х военного билета.

Кадровик или иной работник, ответственный за ведение воинского учета, напоминает работнику, достигшему предельного возраста, о необходимости посетить военкомат. Ежегодно, до 1 января следующего года, он сдает отчет по  форме № 6 о численности работающих и забронированных граждан, пребывающих в запасе. К этому времени ему нужно изъять из картотеки все карточки снятых с воинского учета по возрасту, а сделать это можно только после того, как сам военкомат отправит гражданина в отставку.

Уведомить сотрудника лучше в письменной форме, под личную подпись на втором экземпляре уведомления или в журнале регистрации исходящих документов. Но заставить работника сходить в военкомат, чтобы получить отметку в военном билете, кадровик не может. 

Обратите внимание! Законопроект №238979-8 разрешает гражданам, снятым с воинского учета до 1 января 2024 года по возрасту и имеющим воинские звания солдат, матросов, сержантов, старшин, прапорщиков и мичманов, подать после 1 января 2024 года заявление в военкомат о зачислении запас до достижения возраста 55 лет. И это одна из причин, почему кадровик не может самовольно, без отметок военкомата, изъять карточку работника из картотеки. Тот может все еще пребывать в запасе.

Действия работника

Гражданин, который достиг предельного возраста пребывания в запасе, должен лично посетить военкомат с военным билетом и паспортом. Там он пишет заявление о снятии с воинского учета.

С 14 апреля 2023 года в Законе № 53-ФЗ появилась новая статья 8.1 о Реестре воинского учета. Это цифровой ресурс, который будет формироваться по данным от разных ведомств. 

Снятие гражданина с воинского учета по возрасту будет происходить автоматически ( ч. 6 ст. 8.1. Закона № 53-ФЗ). Военкомат получит данные из Госуслуг о достижении предельного возраста. Гражданин также сможет подать заявление о снятии с учета через ЕСИА. После этого военкомат исключит гражданина из списков воинского учета и перенесет его дело в архив.

Планируется, что Реестр в полной мере заработает уже в конце 2023 года. Пока действуют правила по Инструкции Минобороны РФ от 22.11.2021 № 700, по которым отметка о снятии с воинского учета ставится в военном билете при личной явке гражданина.

Ведение личных карточек по форме Т-10

Кадровик должен предупредить работника, чтобы тот принес военный билет с отметкой военкомата о снятии с воинского учета. При получении документа нужно сделать запись в разделе IV формы 10. 

В реквизите «Отметка о снятии с воинского учета» указывается дата снятия с учета, например: «24.07.2023», ставится причина «По возрасту» и проставляется подпись работника, осуществляющего воинский учет.

Карточка изымается из картотеки и хранится отдельно от других карточек работников до проведения сверки с военкоматом. После этого ее уничтожают с составлением акта об уничтожении согласно п. 35 Инструкции № 700.


Читайте на сайте статьи по теме


План работы по воинскому учету


Воинский учет 2023: как организовать в компании


Документы воинского учета: что запросит военкомат при проверке


Форма 10 воинский учет: как заполнять новые карточки


Отчет в военкомат: что сдают работодатели


Электронные повестки, единый реестр и другие изменения в воинском учете


Снятие с воинского учета дистанционного сотрудника за границей


Назад к списку Следующая статья
 
127410, Москва, муниципальный округ Отрадное, ш. Алтуфьевское, д. 41А, стр. 1
© АНО ДПО «Институт профессионального кадровика»
Компания О нас Сведения об организации Отзывы клиентов Наши спикеры Подарочные сертификаты Карьера с ИПК Достижения наших учеников Программа лояльности Обработка и защита персональных данны
Продукты
Курсы для кадровиков Курсы для HR Корпоративные программы Мероприятия Экосистема Библиотека кадровика
Статьи
8 (800) 775 29 55
Подписаться на рассылку
⚡14 ежегодный кадровый форум! Регистрация уже открыта
Узнать подробнее
0

Корзина

Ваша корзина пуста
Нажмите здесь, чтобы продолжить покупки

Пользуясь нашим сайтом, вы соглашаетесь с тем, что мы используем cookies