Локальные нормативные акты (ЛНА) организации необходимо проверять хотя бы раз в полгода. Поправки в законодательстве, новые гарантии, изменения в режимах работ – все это сразу нужно учитывать в ЛНА.
Чтобы успевать обновлять свои знания по всем ключевым процедурам, в том числе и по правильному оформлению ЛНА организации, приходите на нашу программу профессиональной переподготовки: «Построение эффективной кадровой службы 3.0 - Полный пакет знаний для руководителя кадровой службы»
Мы регулярно проводим оценку курса, и добавляем все необходимы изменения. Последнее обновление курса – 26 августа 2026 г.
Обновления в сессиях:
Законодательство по охране труда и как оно влияет на работу кадровой службы
Алгоритм привлечения работника к сверхурочной работе
Алгоритм прекращения трудового договора в связи с непрохождением испытания
Работники, работающие во вредных условиях труда
Работники – инвалиды. Порядок квотирования рабочих мест
Работники – иностранные граждане. Уведомления в государственные органы
Беременные женщины
Водители
Особенности оформления трудовых отношений с участниками СВО
Обязанности по предоставлению сведений в Социальный фонд России
Что вас ждет в курсе
Всего за 3 месяца вы изучите 13 тем, которые охватывают все ключевые направления по грамотному управлению кадровой службой: от нормативных актов и базовых кадровых документов до оптимизации кадрового делопроизводства и развития управленческих компетенций.
Что вы получите по итогам обучения
Диплом о профессиональной переподготовке (250 ак.ч.)
Гарантийное письмо, документ, который поможет при трудоустройстве или дополнительно подтвердит ваш статус профессионала перед руководством.
Если вам нужна консультация по кадровому делопроизводству, позвоните нам по телефону 8 (800) 775 29 55 или напишите на почту: support@profkadrovik.ru.
|
Еще больше новостей и полезных рекомендаций в наших каналах Telegram и Max. Присоединяйтесь и узнавайте все самые важные изменения по трудовому праву и кадровому делопроизводству там, где вам удобнее. |
|
Пользуясь нашим сайтом, вы соглашаетесь с тем, что мы используем cookies