Летний курс
Курсы
Повышение квалификации Мы рекомендуем Профессиональная переподготовка Мини-курсы Курсы для HR-специалиста Учиться бесплатно
Экосистема
Мероприятия
Статьи
Библиотека
Корпоративное обучение
О компании
О нас Сведения об организации Отзывы клиентов Наши спикеры Подарочные сертификаты Карьера с ИПК Достижения наших учеников Программа лояльности Общая политика конфиденциальности при использовании сайта Обработка и защита персональных данных Условия использования файлов cookie
8 (800) 775 29 55
Курсы
Повышение квалификации Мы рекомендуем Профессиональная переподготовка Мини-курсы Курсы для HR-специалиста Учиться бесплатно
Экосистема
Мероприятия
Статьи
Библиотека
Корпоративное обучение
О компании
О нас Сведения об организации Отзывы клиентов Наши спикеры Подарочные сертификаты Карьера с ИПК Достижения наших учеников Программа лояльности Общая политика конфиденциальности при использовании сайта Обработка и защита персональных данных Условия использования файлов cookie
Сверху под шапкой

Роструд пояснил, какую квалификацию необходимо иметь специалисту по охране труда

Скачайте бесплатно документы популярные
у кадровиков
Бланк приказа о привлечении к сверхурочной работе
Скачать ›››
487
Журнал «Важное кадровику» №8 (июнь 2026)
Скачать ›››
622
Ближайшие мероприятия
28 июля
Вебинар экосистемы
Особые категории работников
Подробнее ›››
29 июля
Летний курс
Кадровые решения-2026
Подробнее ›››
4 августа
Вебинар экосистемы
Кадровый обзор. Изменения за июль
Подробнее ›››
Все мероприятия ›››
3 апреля 2024
630
Распечатать

Специалисты «Онлайнинспекции.рф» ответили на вопрос, каким требованиям должен соответствовать сотрудник по охране труда.

Ведомство указало, законодательство не закрепляет каких-либо требований к квалификации специалиста по охране труда. Поэтому работодатель должен соблюдать рекомендации, которые указаны в различных актах, касающихся квалификационных характеристик (Приказ Минздравсоцразвития от 17.05.2012 N 559н).

Согласно п. 5 вышеуказанного приказа на должность специалиста по охране труда можно назначить по рекомендации аттестационной комиссии работника, у которого нет специальной подготовки или стажа работы, установленных в разделе "Требования к квалификации". Сделать это можно при условии, что у него достаточно практического опыта и он выполняет качественно свою работу.

Поэтому, при возложении на работника обязанностей специалиста по охране труда организация должна руководствоваться утвержденной ей для указанной должности должностной инструкцией.

Напомним, в компании, в которой работают свыше 50 человек, должна быть служба по охране труда или специалист, ответственный за нее. Если же штат меньше, работодатель может решить сам, вводить должность специалиста по охране труда или нет (ст. 223 ТК РФ).

Читайте по теме


Порядок расследования профессиональных заболеваний


Обучение и проверка знаний по охране труда: как провести по новым правилам


Как организовать выдачу работникам СИЗ по новым правилам


Выдача молока «вредникам»: когда можно заменить компенсацией


Перечень документов по охране труда, которые должны быть в компании


Охрана труда офисных работников и дистанционных сотрудников


Психиатрическое освидетельствование по новым правилам


Личная карточка учета и выдачи СИЗ работникам: как заполнять по-новому

Получите больше информации о требованиях законодательства, изменениях в законодательство, судебной и инспекционной практике, рекомендаций по применению законодательства на наших еженедельных вебинарах в экосистеме «Кадровый обзор».

Еще больше новостей и полезных рекомендаций в нашем Telegram канале. Присоединяйтесь!

Хотите обсудить последние кадровые новости с другими специалистами? Присоединяйтесь к нашему Telegram каналу и делитесь своим мнением с коллегами.

  • Комментарии
...Загрузка комментариев...

Поделиться
Назад к списку
127410, Москва, муниципальный округ Отрадное, ш. Алтуфьевское, д. 41А, стр. 1
© АНО ДПО «Институт профессионального кадровика»
Компания О нас Сведения об организации Отзывы клиентов Наши спикеры Подарочные сертификаты Карьера с ИПК Достижения наших учеников Программа лояльности Общая политика конфиденциальности Обработка и защита персональных данных Условия использования файлов cookie
Продукты
Курсы для кадровиков Курсы для HR Корпоративные программы Мероприятия Экосистема Библиотека кадровика
Статьи
8 (800) 775 29 55
Подписаться на рассылку
⚡ Кадровые решения 2026 - онлайн курс!
Узнать подробнее
0

Корзина

Ваша корзина пуста
Нажмите здесь, чтобы продолжить покупки

Пользуясь нашим сайтом, вы соглашаетесь с тем, что мы используем cookies