Работодатели будут направлять сотрудников к психиатру с 1 марта 2026

Минздрав внес изменения в порядок направления на психиатрическое освидетельствование (приказ Минздрава от 02.07.2025 N 392н).

С 1 марта 2026 года работодатель должен будет направить на освидетельствование сотрудника, если у него при обязательном периодическом медосмотре выявили признаки психического расстройства.

Кроме этого, из списка видов деятельности, при которых проводят психиатрическое освидетельствование, исключили сотрудников, которые работают с гостайной.

Новый порядок будет действовать до 1 сентября 2028.

Изменений в трудовом законодательстве, которые нужно учитывать в работе во втором полугодии 2025 года и начале 2026 года, накопилось много. Ключевые из них разберем на Кадровом форуме.

Читайте по теме Как провести обязательный медосмотр Как провести медосмотр при приеме на работу: алгоритм и образцы документов Как оформить медосмотр в выходной день Нужно ли декретницам проходить предварительный медосмотр Должен ли сотрудник вернуться на рабочее место по окончании периодического медосмотра Что учесть, когда отправляете сотрудников на дистанционные медосмотры Нужно ли оплачивать день медицинского освидетельствования Психиатрическое освидетельствование по новым правилам

Еще больше новостей и полезных рекомендаций в нашем Telegram канале. Присоединяйтесь! Хотите обсудить последние кадровые новости с другими специалистами? Присоединяйтесь к нашему Telegram каналу и делитесь своим мнением с коллегами.