Правительство утвердило перенос выходных дней в 2027 году

Правительство РФ ежегодно принимает постановление о переносе выходных дней на другие дни календаря в целях рационального использования работниками выходных и нерабочих праздничных дней (ст. 112 ТК РФ). В 2027 году будет три перенесенных выходных дня (Постановление Правительства РФ от 17.09.2026 № 1187). 

То есть:

• с субботы 2 января на пятницу 5 ноября;

• с воскресенья 3 января на пятницу 31 декабря;

• с субботы 20 февраля на понедельник 22 февраля.

Соответственно, в 2027 году россияне будут отдыхать:

• 11 дней с 31 декабря 2026 года по 10 января 2027;

• 3 дня 21-23 февраля;

• 3 дня 6-8 марта;

• 2 раза по 3 дня 1-3 мая и 8-10 мая;

• 3 дня 12-14 июня;

• 4 дня 4-7 ноября.

Источник: http://publication.pravo.gov.ru/document/0001202609180037  

Напомним, что на основании Постановления Правительства РФ работодателям необходимо утвердить свой производственный календарь, чтобы легитимизировать нормы рабочего времени. Производственные календари из интернета — удобный инструмент, но они не имеют юридической силы.

Чтобы разобраться в особенностях режима рабочего времени, смотрите полезные материалы в экосистеме «Кадровый обзор»:

• запись и презентацию вебинара «Режим работы: правовые риски работодателя»; 

• запись и презентацию вебинара «Устанавливаем отдельные режимы рабочего времени»;

• запись и презентацию вебинара «Суммированный учет рабочего времени — эффективный инструмент управления нагрузкой и оптимизацией оплаты труда»;

• памятку «Нормы рабочего времени для разных категорий сотрудников».

Материалы доступны по подписке на экосистему «Кадровый обзор». Если вы еще не являетесь подписчиком экосистемы, оформите пробный доступ и скачивайте любые документы из экосистемы без ограничений.

Оформить пробный месяц

Также не пропустите 15-ый ежегодный кадровый форум, который пройдет 15 октября 2026 года. Валентина МИТРОФАНОВА расскажет про оплату труда 2026: МРОТ, индексацию, премии и новые сроки давности по взысканиям, риски в трудовом законодательстве.

Подробнее о форуме

Если вам нужна консультация по режимам работы, позвоните нам по телефону 8 (800) 775 29 55 или напишите на почту: support@profkadrovik.ru.

Читайте по теме Как разобраться в режимах работы работника Изменение режима работы: инструкция Режим труда и отдыха: за какие ошибки наказывают работодателей