Минтруд запросил доступ к налоговой тайне для борьбы с «теневой» занятостью

Минтруд подготовил проект приказа для борьбы с «теневой» занятостью. Документ утвердит перечень информации (в том числе и с налоговой тайной), которую налоговые органы будут передавать в межведомственные комиссии субъектов России по противодействию нелегальной занятости и территориальные органы Роструда. Передачу осуществят в рамках межведомственного взаимодействия. Перечень сведений согласуют с ФНС и Рострудом. Изменения могут вступить в силу уже с 1 марта 2024 года.

Информацию планируют направлять ежеквартально (до 25 числа второго месяца, квартала, который следует за отчетным). Как сообщает «Известия», она будет включать сведения о компаниях и ИП, которые:

• сотрудничают более чем с 10 самозанятыми со среднемесячным доходом свыше 50 000 рублей;

• начислили не менее чем 10 физическим лицам (с долей более 10% от числа сотрудников) выплаты, которые уменьшены на величину базы по ГПХ за каждый месяц отчетного квартала ниже МРОТ;

• допускают иную нелегальную занятость, например, заключают ГПХ с физическими лицами, которые фактически трудятся как штатные работники.

Кроме того, налоговые органы предоставят информацию о работодателях, которые:

• применяют контрольно-кассовую технику;

• допустили отклонение по среднемесячной заработной плате свыше 35% от среднего регионального значения.

О нарушителях в Роструд, в частности, передадут: СНИЛС, ИНН, адрес регистрации, код постановки на учет и сумму доначисленных налогов.

Эксперты напоминают, что в России в «неформальном секторе» трудятся 15 – 25% населения. Для борьбы с нелегальной занятостью предлагают создать реестр компаний, где выявлены нарушения. Так физлица будут предупреждены, что конкретные компании не соблюдают трудовое законодательство и с ними опасно сотрудничать. 

Читайте по теме Что такое профилактический визит и как к нему подготовиться Проверка ГИТ: когда ждать инспектора и на кого распространяется мораторий Проверочные листы Роструда: как провести самопроверку и зачем это делать Какие бывают индикаторы риска нарушения трудового законодательства

Получите больше информации о требованиях законодательства, изменениях в законодательство, судебной и инспекционной практике, рекомендаций по применению законодательства на наших еженедельных вебинарах в сервисе экосистеме «Кадровый обзор».

Еще больше новостей и полезных рекомендаций в нашем Telegram канале. Присоединяйтесь! Хотите обсудить последние кадровые новости с другими специалистами? Присоединяйтесь к нашему Telegram каналу и делитесь своим мнением с коллегами.