Единая предельная величина страховой базы в 2027 году может составить 3 311 000 рублей

Для исчисления страховых взносов используется лимит — единая предельная величина, до достижения которой взносы рассчитывают по стандартному тарифу (30%), а сверх нее — по тарифу 15,1%. Правительство ежегодно пересматривает этот лимит.

Минфин России представил на общественное обсуждение проект постановления Правительства РФ «О единой предельной величине базы для исчисления страховых взносов с 1 января 2027 г.». Как сказано в пояснительной записке к проекту, для плательщиков страховых взносов, производящих выплаты и иные вознаграждения физическим лицам, на 2027 год единая предельная величина базы для исчисления страховых взносов устанавливается с учетом определенного на соответствующий год размера средней заработной платы в Российской Федерации, увеличенного в 12 раз, и применяемого к нему коэффициента 2,3.

Согласно параметрам прогноза социально-экономического развития Российской Федерации на 2027 год и плановый период 2028 и 2029 годов среднемесячная начисленная заработная плата работников организаций в 2027 году составит 119 969 рублей.

Единая предельная величина базы для исчисления страховых взносов в отношении каждого физического лица в 2027 году с учетом применения коэффициента в размере 2,3 составит: 119 969 х 12 х 2,3 = 3 311 144,4 рубля, с учетом округления, предусмотренного пунктом 6 статьи 421 Налогового кодекса, – 3 311 000 рублей.

Общественное обсуждение проекта завершится 22 октября 2026 года.

Источник: https://regulation.gov.ru/projects/171700/

Чтобы не совершать ошибок в оплате труда, смотрите полезные материалы в экосистеме «Кадровый обзор»:

• запись и презентацию вебинара «ТОП-30 ошибок в ЛНА об оплате труда и премировании»;

• запись и презентацию вебинара «Оплата труда: ключевые изменения и риски работодателя»;

• запись и презентацию вебинара «Премирование для решения задач работодателя»;

• запись и презентацию вебинара «Премии с 01.09.2025: отнесение на затраты, средний заработок и риски».

Материалы доступны по подписке на экосистему «Кадровый обзор». Если вы еще не являетесь подписчиком экосистемы, оформите пробный доступ и скачивайте любые документы из экосистемы без ограничений.

Оформить пробный месяц

Также не пропустите 15-ый ежегодный кадровый форум, который пройдет 15 октября 2026 года. Валентина МИТРОФАНОВА расскажет про оплату труда 2026: МРОТ, индексацию, премии и новые сроки давности по взысканиям.

Подробнее о форуме

Если вам нужна консультация по оплате труда, позвоните нам по телефону 8 (800) 775 29 55 или напишите на почту: support@profkadrovik.ru.

Читайте по теме Как рассчитать компенсацию за задержку зарплаты Заработная плата в трудовом договоре Документы по заработной плате: что должен знать кадровик