Летний курс
Курсы
Повышение квалификации Мы рекомендуем Профессиональная переподготовка Мини-курсы Курсы для HR-специалиста Учиться бесплатно
Экосистема
Мероприятия
Статьи
Библиотека
Корпоративное обучение
О компании
О нас Сведения об организации Отзывы клиентов Наши спикеры Подарочные сертификаты Карьера с ИПК Достижения наших учеников Программа лояльности Общая политика конфиденциальности при использовании сайта Обработка и защита персональных данных Условия использования файлов cookie
8 (800) 775 29 55
Курсы
Повышение квалификации Мы рекомендуем Профессиональная переподготовка Мини-курсы Курсы для HR-специалиста Учиться бесплатно
Экосистема
Мероприятия
Статьи
Библиотека
Корпоративное обучение
О компании
О нас Сведения об организации Отзывы клиентов Наши спикеры Подарочные сертификаты Карьера с ИПК Достижения наших учеников Программа лояльности Общая политика конфиденциальности при использовании сайта Обработка и защита персональных данных Условия использования файлов cookie
Сверху под шапкой
  • Статьи
  • Вопросы и ответы
  • Как закрыть и хранить книгу учета и движения трудовых книжек и вкладышей к ним
Все статьи
Вопросы и ответы Кадровые процедуры Кадровые документы Отдельные категории работников Воинский учет Оплата труда / пособия Проверки Отчеты Режим работы Персональные данные КЭДО Охрана труда Хранение и уничтожение документов Другие Другое
Вопросы и ответы
Кадровые процедуры
Прием
Увольнение
Перевод/Перемещение
Отпуск
Командировки/РХТ
Аудит
Дисциплина труда
Кадровые документы
ЛНА
Приказы
Другие документы
Отдельные категории работников
Беременные/сотрудники с детьми
Дистанционные работники
Инвалиды
Водители
Иностранные работники
Совместители
Мобилизованные/ветераны боевых действий
Другие категории
Воинский учет
Оплата труда / пособия
Проверки
Отчеты
Режим работы
Вахтовая работа
Сверхурочная работа
СУРВ
Графики работы
Персональные данные
КЭДО
Охрана труда
Хранение и уничтожение документов
Другие
Кадры
Управление персоналом
Другое

Как закрыть и хранить книгу учета и движения трудовых книжек и вкладышей к ним

Ближайшие мероприятия
23 июня
Вебинар экосистемы
Изменение условий трудового договора
Подробнее ›››
25 июня
Вебинар экосистемы
10 мифов о предложении о работе
Подробнее ›››
7 июля
Вебинар экосистемы
Кадровый обзор. Изменения за июнь
Подробнее ›››
Все мероприятия ›››
Рубрикатор
  • Вопросы и ответы
  • Кадровые процедуры
    • Прием
    • Увольнение
    • Перевод/Перемещение
    • Отпуск
    • Командировки/РХТ
    • Аудит
    • Медосмотры
    • Дисциплина труда
  • Кадровые документы
    • Договоры
    • ЛНА
    • Приказы
    • Другие документы
  • Отдельные категории работников
    • Беременные/сотрудники с детьми
    • Дистанционные работники
    • Инвалиды
    • Водители
    • Иностранные работники
    • Совместители
    • Мобилизованные/ветераны боевых действий
    • Другие категории
  • Воинский учет
  • Оплата труда / пособия
  • Проверки
  • Отчеты
  • Режим работы
    • Вахтовая работа
    • Сверхурочная работа
    • СУРВ
    • Графики работы
    • Рабочее время
  • Персональные данные
  • КЭДО
  • Охрана труда
    • Гражданская оборона
    • Несчастные случаи и профзаболевания
    • Обучение, инструктажи
    • Питание
    • Пожарная безопасность
    • СИЗ
    • Служба охраны труда
    • Спецоценка
  • Хранение и уничтожение документов
  • Другие
    • Кадры
    • Управление персоналом
  • Другое
15 ноября
1301
Распечатать
Архив по личному составу (Вопросы и ответы)
Архив по личному составу (Вопросы и ответы)

Вопрос. Каким образом нам закрыть книгу учета движения трудовых книжек и вкладышей в них? Какой срок хранения?

Рекомендации эксперта ИПК. Законодательство четко не регулирует процедуру закрытия книги учета движения трудовых книжек и вкладышей в них. Рекомендуем сделать это таким образом:

  • после последней внесенной записи оформите надпись о закрытии (прекращении) книги и о причине осуществления этого действия работодателем;

  • укажите общее количество записей в книге трудовых книжек работников и вкладышей в них;

  • заверьте запись подписью ответственного за ведение книги должностного лица;

  • на оставшихся незаполненных листах книги сделайте прочерк буквой «Z».

Несмотря на то, законодательство не обязывает работодателя составлять акт об упразднении книги учета движения трудовых книжек и вкладышей в них, допустимо это сделать. В акте укажите, чем обусловлена необходимость закрыть книгу и поставьте подписи ответственных работников.

Срок хранения книги учета движения трудовых книжек и вкладышей в них составляет 50 лет с учетом того, что делопроизводство по ней закончено после 1 января 2003 года (п. 463 Перечня типовых управленческих архивных документов, утвержденного приказом Росархива от 20.12.2019 № 236).

Памятка «Правила ведения книги учета и движения трудовых книжек и вкладышей к ним»

Читайте на сайте статьи по теме


Электронная трудовая книжка или бумажная: что делать, если работник до сих пор не определился


Как организовать архив организации: пошаговый алгоритм


Как внести изменения в приказ


Как правильно заверить копию документа


Как не перепутать приказы по основной деятельности и по личному составу


Нумерация приказов: какие правила должен знать кадровик

Топ-5 вопросов ваших коллег


Как хранить анкеты соискателей в электронном виде


Что учесть при отмене приказов о предоставлении отпусков


Нужно ли оформлять путевой лист менеджерам с РХТ


Нужно ли «сдвигать» рабочий год для отпуска за вредные условия труда


Как прописать компенсацию при РХТ, чтобы отнести затраты на себестоимость


Назад к списку Следующая статья
 
127410, Москва, муниципальный округ Отрадное, ш. Алтуфьевское, д. 41А, стр. 1
© АНО ДПО «Институт профессионального кадровика»
Компания О нас Сведения об организации Отзывы клиентов Наши спикеры Подарочные сертификаты Карьера с ИПК Достижения наших учеников Программа лояльности Общая политика конфиденциальности Обработка и защита персональных данных Условия использования файлов cookie
Продукты
Курсы для кадровиков Курсы для HR Корпоративные программы Мероприятия Экосистема Библиотека кадровика
Статьи
8 (800) 775 29 55
Подписаться на рассылку
⚡ Кадровые решения 2026 - онлайн курс!
Узнать подробнее
0

Корзина

Ваша корзина пуста
Нажмите здесь, чтобы продолжить покупки

Пользуясь нашим сайтом, вы соглашаетесь с тем, что мы используем cookies