15-й форум
Курсы
Повышение квалификации Мы рекомендуем Профессиональная переподготовка Мини-курсы Курсы для HR-специалиста Учиться бесплатно
Экосистема
Мероприятия
Статьи
Библиотека
Консалтинг
О компании
О нас Сведения об организации Отзывы клиентов Наши спикеры Подарочные сертификаты Карьера с ИПК Достижения наших учеников Программа лояльности Общая политика конфиденциальности при использовании сайта Обработка и защита персональных данных Условия использования файлов cookie
8 (800) 775 29 55
Курсы
Повышение квалификации Мы рекомендуем Профессиональная переподготовка Мини-курсы Курсы для HR-специалиста Учиться бесплатно
Экосистема
Мероприятия
Статьи
Библиотека
Консалтинг
О компании
О нас Сведения об организации Отзывы клиентов Наши спикеры Подарочные сертификаты Карьера с ИПК Достижения наших учеников Программа лояльности Общая политика конфиденциальности при использовании сайта Обработка и защита персональных данных Условия использования файлов cookie
Сверху под шапкой

Премии включают в оплату работы в выходной день

Скачайте бесплатно документы популярные
у кадровиков
Бланк приказа о привлечении к сверхурочной работе
Скачать ›››
1068
Журнал «Важное кадровику» №8 (июнь 2026)
Скачать ›››
1247
Ближайшие мероприятия
13 октября
Вебинар экосистемы
Проведение внутреннего аудита КДП
Подробнее ›››
15 октября
Форум
Подробнее ›››
20 октября
Мастер-класс
ИИ на практике: инструменты и приемы работы с нейросетями
Подробнее ›››
Все мероприятия ›››
18 марта 2026
207
Распечатать

Не знаете, как оплатить работу в выходной день: со всеми положенными выплатами или только «по окладу»? Роструд напомнил, что толкование ст. 153 Трудового кодекса, приведенное в Постановлении Конституционного Суда РФ от 28.06.2018 № 26-П, распространяется на всех работодателей и работников без исключения (Вопрос № 242448 от 16.03.2026 на сайте «Онлайнинспекция.рф»).

При оплате труда в выходной день или нерабочий праздничный день работодатель должен учитывать не только тарифную часть зарплаты, районные коэффициенты и процентные надбавки, но и компенсационные и стимулирующие выплаты.

Источник: сайт «Онлайнинспекция.рф».

Напомним, что с 1 сентября 2025 года изменились требования к премированию в ст. 135 Трудового кодекса. А судебная практика в этой сфере совершила «резкий поворот» еще в 2023 году.

Если не хотите проигрывать в спорах с работниками по оплате труда, а также получать претензии от надзорных органов за невыполнение обязательных требований, смотрите полезные материалы в экосистеме «Кадровый обзор»:

  • запись и презентацию вебинара «Оплата труда: ключевые изменения и риски работодателя»;

  • запись и презентацию вебинара «Премирование для решения задач работодателя»;

  • запись и презентацию вебинара «Премии с 01.09.2025: отнесение на затраты, средний заработок и риски»;

  • спецвыпуск журнала «Важное кадровику» на тему «Премии. Средний заработок. Изменения с 01.09.2025».

Тема оплаты труда — № 1 в 2026 году. Мы постоянно пополняем базу знаний по ней. Следите за обновлениями раздела «Оплата труда» и новыми выпусками журнала «Важное кадровику» в экосистеме «Кадровый обзор». 

Материалы доступны по подписке. Если вы еще не являетесь подписчиком экосистемы, оформите пробный доступ и скачивайте любые документы из экосистемы без ограничений.

Если у вас есть вопросы по оплате труда, или вам нужна консультация по применению норм трудового права, позвоните нам по телефону 8 (800) 775 29 55 или напишите на почту: support@profkadrovik.ru.


Читайте по теме

Какая система оплаты труда подойдет для вашей компании

Заработная плата в трудовом договоре

Премии работникам: виды, начисление, выплаты

Еще больше новостей и полезных рекомендаций в нашем Telegram канале. Присоединяйтесь!

Хотите обсудить последние кадровые новости с другими специалистами? Присоединяйтесь к нашему Telegram каналу и делитесь своим мнением с коллегами.

  • Комментарии
...Загрузка комментариев...

Поделиться
Назад к списку
127410, Москва, муниципальный округ Отрадное, ш. Алтуфьевское, д. 41А, стр. 1
© АНО ДПО «Институт профессионального кадровика»
Компания О нас Сведения об организации Отзывы клиентов Наши спикеры Подарочные сертификаты Карьера с ИПК Достижения наших учеников Программа лояльности Общая политика конфиденциальности Обработка и защита персональных данных Условия использования файлов cookie
Продукты
Курсы для кадровиков Курсы для HR Корпоративные программы Мероприятия Экосистема Библиотека кадровика
Статьи
8 (800) 775 29 55
Подписаться на рассылку
Регистрируйтесь на 15-й ежегодный кадровый форум!
Узнать подробнее
0

Корзина

Ваша корзина пуста
Нажмите здесь, чтобы продолжить покупки

Пользуясь нашим сайтом, вы соглашаетесь с тем, что мы используем cookies