Минтруд изменил СТД-СФР и порядок ее заполнения

11 сентября официально опубликовали Приказ Минтруда РФ от 08.08.2025 № 489н о внесении изменений в приложения № 2 и № 3 к Приказу Минтруда от 10.11.2022 № 713н. Документ обновляет форму СТД-СФР «Сведения о трудовой деятельности, предоставляемые из информационных ресурсов Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации» и порядок ее заполнения.

В форме исключили ссылку и таблицу со сведениями о трудовой деятельности за периоды работы до 31 декабря 2019 года. А в порядке заполнения предусмотрели, что формирование сведений о трудовой деятельности ведут с 1 января 2020 года. Работник вправе обратиться в территориальные органы СФР, чтобы в его индивидуальный лицевой счет внесли данные о периодах работы до 1 января 2020 года на основании записей в трудовой книжке.

Это означает, что работодатели при приеме на работу граждан с электронными трудовыми книжками не будут видеть, где те трудились до 2020 года, если только сам работник не обратится в СФР с бумажной трудовой. Обязательно расскажите про эти изменения своим работникам, чтобы они не паниковали из-за «потерянного» стажа.

Приглашаем обсудить вопросы отчетности в СФР вместе с Татьяной ГЕЖА на 13-м ежегодном кадровом форуме. Он пройдет 9 октября 2025 года.

Читайте по теме Как заполнить СТД-Р – сведения о трудовой деятельности Электронная трудовая книжка или бумажная: что делать, если работник до сих пор не определился Как восстановить трудовую книжку, если ее потеряла компания или работник Как оформить дубликат трудовой книжки Как выдать работнику трудовую книжку при увольнении Смена фамилии в трудовой: инструкция как оформить запись Как исправить ошибки в трудовой книжке

Еще больше новостей и полезных рекомендаций в нашем Telegram канале. Присоединяйтесь! Хотите обсудить последние кадровые новости с другими специалистами? Присоединяйтесь к нашему Telegram каналу и делитесь своим мнением с коллегами.