Как изменить сведения в электронной трудовой?
Взяли работника, подали сведения в ПФР, сделали запись в бумажной трудовой, после чего пришли сведения, что он не может занимать эту должность, так как отсутствуют необходимые сертификаты. Надо вносить изменения, но как это сделать — исправить ошибки в электронной трудовой?
Ответ:
- Аннулируется запись/вносятся изменения в запись о приеме на работу.
- Осуществляется перевод сотрудника на соответствующую должность или производится увольнение. Подаете СЗВ-ТД по срокам, в начале показываете, что аннулируете предыдущие сведения, следующей строкой указываете корректные.
Действительно, в форме СЗВ-ТД есть место для корректировки данных. Это последний десятый столбик — в случае отмены сведений, в столбце проставляется знак «X», а корректная запись заносится ниже, заполняя с 1 графы по 9 (включительно).
Как заполнить форму СЗВ-ТД, читайте в нашей статье.
Вы не запутаетесь ни с новой отчетностью в ПФ, ни с заполнением трудовых книжек после нашего специального дистанционного курса.
Всем, прослушавшим курс, сервис «Горячая линия по вопросам отмены трудовых книжек» в подарок. |
- Комментарии