Госдума рассмотрит законопроект о компенсации вахтовикам при досрочном увольнении

При вахтовом методе работ применяют суммированный учет рабочего времени (СУРВ), при котором переработки считают после окончания учетного периода. При досрочном увольнении работника это приводило к конфликтам, один из которых рассмотрел Конституционный Суд в феврале 2026 года (Постановление КС РФ от 06.02.2026 № 5-П).

Группа депутатов во исполнение указанного Постановления Конституционного Суда разработала поправки в статьи 300 и 302 Трудового кодекса и представила их на рассмотрение Госдумы (законопроект № 1224404-8). 

Она предлагает:

1. Установить обязанность работодателя при прекращении трудового договора до завершения вахты или учетного периода производить подсчет часов переработки. Переработку определять как разницу между фактически отработанными часами и нормой рабочего времени за тот же календарный период. 

2. Для случаев, когда реализовать междувахтовый отдых невозможно в связи с увольнением работника, выплачивать денежную компенсацию неиспользованных дней отдыха в размере не ниже дневной ставки (части оклада за день работы). 

Источник: https://sozd.duma.gov.ru/bill/1224404-8

Если вы применяете вахтовый метод работ, смотрите полезные материалы по вахте в экосистеме «Кадровый обзор»:

• запись и презентацию вебинара «Понятие вахты: основные характеристики и в каких случаях применять»;

• памятку «Оплата и гарантии вахтовым работникам»;

• памятку «Вахтовый метод работы: документы, учетный период, время отдыха и ТОП-5 нарушений».

Материалы доступны по подписке на экосистему «Кадровый обзор». Если вы еще не являетесь подписчиком экосистемы, оформите пробный доступ и скачивайте любые документы из экосистемы без ограничений.

Оформить пробный месяц

Также вы можете приобрести запись мастер-класса на тему «Вахтовый метод: Суммированный учёт и порядок применения революционного решения КС РФ от 06.02.2026 № 5-П». Он прошел 5 марта 2026 года. Валентина МИТРОФАНОВА рассказала, в том числе, как правильно составлять графики вахты, выбирать учетный период и оплачивать междувахтовый отдых.

Купить запись

Если вам нужна консультация по вахтовому методу работ, позвоните нам по телефону 8 (800) 775 29 55 или напишите на почту: support@profkadrovik.ru.

Читайте по теме Вахтовый метод работы Как установить суммированный учет рабочего времени Как выбрать период суммированного учета рабочего времени