- Статьи
- Другие
- Кадры
- Трудовой кодекс РФ
- Статья 264.1. Гарантии супруге (супругу) погибшего (умершего) ветерана боевых действий
Статья 264.1. Гарантии супруге (супругу) погибшего (умершего) ветерана боевых действий
у кадровиков
Новый мастер-класс от Валентины МИТРОФАНОВОЙ «СВЕРХУРОЧНАЯ РАБОТА: ИЗМЕНЕНИЯ С 01.09.2026»
Узнайте новые требования законодательства и практические рекомендации по оптимизации сверхурочной работы и фонда оплаты труда
Бонус - пакет готовых документов для работы
Расторжение трудового договора с супругой (супругом) погибшего (умершего) ветерана боевых действий, не вступившей (не вступившим) в повторный брак, по инициативе работодателя не допускается в течение одного года с момента гибели (смерти) ветерана боевых действий (за исключением увольнения по основаниям, предусмотренным пунктами 1, 5-8, 10 или 11 части первой статьи 81 или пунктом 2 статьи 336 настоящего Кодекса).
Гарантии и льготы, предоставляемые женщинам в связи с материнством (ограничение работы в ночное время и сверхурочных работ, привлечение к работам в выходные и нерабочие праздничные дни, направление в служебные командировки, предоставление дополнительных отпусков, установление льготных режимов труда и другие гарантии и льготы, установленные законами и иными нормативными правовыми актами), распространяются на отцов, воспитывающих детей без матери, а также на опекунов (попечителей) несовершеннолетних.