Мы обновили методичку! Дата последней редакции: 22.06.2026
Содержание
1. Что такое воинский учет. Цели и задачи
2. Какими нормативными актами нужно руководствоваться при организации и ведении воинского учета
3. Какие работодатели обязаны вести воинский учет
4. Какие есть виды воинского учета
5. Где и кем ведется воинский учет
6. Кто подлежит воинскому учету
7. На основании каких документов ведут воинский учет
8. Как организовать ведение воинского учета
9. Как поставить организацию на воинский учет, чек-лист проверки организации ведения воинского учета
10. В чем заключается ведение общего воинского учета по месту работы
11. Как проводить учетную работу при приеме на работу граждан, подлежащих воинскому учету
12. Как вести учетные карточки по форме 10
13. Как действовать специалисту по военно-учетной работе при приеме сотрудника на работу
14. Какие сведения и отчеты работодатель обязан направлять в военкомат
15. Как проводить сверку с документами воинского учета и военными комиссариатами
16. Как действовать при увольнении работника, состоящего на воинском учете
17. Какие обязанности у работодателя по работе с повестками
18. Какой алгоритм действий работодателя при получении работником повестки в связи с призывом на военные сборы
19. Какой алгоритм действий работодателя при заключении работником контракта для прохождения службы в зоне СВО или участия в добровольческих формированиях
20. Какая ответственность предусмотрена за неведение воинского учета
21. Что проверяет военкомат при проверке
22. Приложение