Важно! Обязанность работодателей по размещению сведений о занятости продлена
Напоминаем, что до конца марта 2021 года работодатели обязаны передавать сведения о занятости через портал «Работа в России».
Постановлением Правительства РФ от 31.12.2020 N 2401 продлевается действие временных правил представления информации о высвобождении. В соответствии с Правилами работодатель должен предоставлять в личном кабинете Общероссийской базы вакансий:
- информацию о ликвидации организации / прекращении деятельности ИП;
- сокращении численности работников / штата организации (ИП) и возможном расторжении трудовых договоров;
- другие сведения о занятости.
Временные правила действовали с 13 апреля по 31 декабря 2020 года. Постановлением N 2401 они продлены до 31 марта 2021 года. Конкретный перечень предоставляемой информации с изменениями утвержден Приказом Минтруда РФ от 15.04.2020 N 201.
Постановление N 2401 официально опубликовано 5 января 2021 года и вступило в силу 13 января 2021 года.
- Комментарии