Определены новые условия введения карантина для работодателей
В СМИ обсуждают информацию о возможном введении в РФ карантина и новых ограничениях при росте числа заболевших коронавирусом свыше 10 000 человек в сутки
Чиновники рассматривают вариант возвращения мер, действовавших весной и летом этого года. Однако, по их словам, соответствующий вариант развития событий возможен в случае наиболее неблагоприятного развития событий, а именно, при наличии сразу двух условий:
- количество инфицированных в день по всей России превысит 10 тысяч человек,
- число новых заболевших будет значительно больше числа выздоровевших за сутки.
Отметим, с сегодняшнего дня в Москве и Московской области вступают в силу новые меры в связи с неблагоприятной эпидемиологической обстановкой.
В частности, работодателям, осуществляющим деятельность на территории указанных субъектов России, рекомендуется перевести как можно больше работников (исполнителей по гражданско-правовым договорам) на дистанционную работу с целью минимизации очного присутствия работников на рабочих местах, в том числе в приоритетном порядке граждан в возрасте старше 65 лет.
Перейдя по ссылке, вы сможете посмотреть комментарий Валентины Митрофановой в связи с вводимыми ограничениями в Москве.
|
Если вы хотите быть в курсе всех новостей, в том числе, связанных с коронавирусом и новыми обязанностями работодателей – скорее присоединяйтесь к нашему курсу повышения квалификации «Живой курс по кадровым изменениям. Видеолекции от Валентины Митрофановой» |
- Комментарии