Летний курс
Курсы
Повышение квалификации Мы рекомендуем Профессиональная переподготовка Мини-курсы Курсы для HR-специалиста Учиться бесплатно
Экосистема
Мероприятия
Статьи
Библиотека
Корпоративное обучение
О компании
О нас Сведения об организации Отзывы клиентов Наши спикеры Подарочные сертификаты Карьера с ИПК Достижения наших учеников Программа лояльности Общая политика конфиденциальности при использовании сайта Обработка и защита персональных данных Условия использования файлов cookie
8 (800) 775 29 55
Курсы
Повышение квалификации Мы рекомендуем Профессиональная переподготовка Мини-курсы Курсы для HR-специалиста Учиться бесплатно
Экосистема
Мероприятия
Статьи
Библиотека
Корпоративное обучение
О компании
О нас Сведения об организации Отзывы клиентов Наши спикеры Подарочные сертификаты Карьера с ИПК Достижения наших учеников Программа лояльности Общая политика конфиденциальности при использовании сайта Обработка и защита персональных данных Условия использования файлов cookie
Сверху под шапкой

МВД выпустило памятку для работодателей по работе с нелегалами

Скачайте бесплатно документы популярные
у кадровиков
Бланк приказа о привлечении к сверхурочной работе
Скачать ›››
638
Журнал «Важное кадровику» №8 (июнь 2026)
Скачать ›››
800
Ближайшие мероприятия
18 августа
Вебинар экосистемы
Уведомления органов власти о привлечении иностранных работников
Подробнее ›››
19 августа
Летний курс
Кадровые решения-2026
Подробнее ›››
20 августа
Вебинар экосистемы
Непростые вопросы совместительства и совмещения: отличие, порядок оформления
Подробнее ›››
Все мероприятия ›››
4 августа 2025
448
Распечатать

МВД напомнило, что до 10 сентября 2025 года иностранцы, нелегально пребывающие в стране, должны урегулировать свой правовой статус или покинуть Российскую Федерацию (Памятка МВД России для граждан России, потенциальных работодателей и иных организаций). Временные меры по урегулированию правового положения отдельных категорий иностранных граждан регулирует Указ Президента РФ от 30.12.2024 № 1126. Меры, установленные Указом № 1126, действуют по 10 сентября 2025 года включительно.

Трудовые мигранты из стран ЕАЭС, сведения о которых есть в реестре контролируемых лиц, могут легализоваться путем заключение с работодателем, заказчиком работ (услуг) трудового или гражданско-правового договора и представление копии договора в территориальный орган МВД России.

МВД отметило, что до 10 сентября 2025 года включительно не будет нарушением, если потенциальный работодатель подпишет трудовой договор или договор ГПХ с отлагательным сроком вступления в силу (с даты исключения сведений о нем из реестра контролируемых лиц). В данном случае его не привлекут к административной ответственности за нарушение порядка привлечения к трудовой деятельности иностранных граждан.

​Решить вопрос об урегулировании правового положения после 11 сентября 2025 года будет невозможно. С этой даты в отношении иностранных граждан, утративших законные основания для пребывания в нашей стране, до их выдворения за пределы Российской Федерации станут применять все предусмотренные законом меры по ограничению отдельных прав, в том числе на въезд в Россию в будущем.

МВД обратило внимание работодателей на то, что при трудоустройстве иностранного гражданина важно ознакомиться с информацией на сайте МВД России о наличии сведений о нем в реестре контролируемых лиц. Для этого необходимо ввести в интерактивную форму фамилию, имя, отчество (при наличии), дату рождения, серию, номер и дату выдачи документа, удостоверяющего личность. В ответ выйдет сообщение о нахождении человека в реестре или об отсутствии сведений о нем. Сведения на сайте обновляют каждые 4 часа.

Модуль «Реестр контролируемых лиц» можно посмотреть на сайте МВД по адресу: https://мвд.рф/rkl. 

Если у иностранного гражданина истек срок действия патента, разрешения на работу, разрешения на временное проживание, вида на жительство, он вправе обратиться с заявлением о выдаче указанных документов. После принятия такого заявления иностранцу выдают справку, предусмотренную соответствующими административными регламентами.

У работодателя, обращающегося с заявлением о выдаче разрешения на работу, сохраняется условие о возможности привлечения к трудовой деятельности иностранных граждан при наличии разрешения на привлечение иностранной рабочей силы (если такое разрешение нужно в соответствии с Законом № 115-ФЗ).

​Обратиться для оформления документов и осуществления необходимых процедур возможно по месту своего нахождения в:

  • территориальный орган МВД России;

  • филиал ФГУП «ПВС» МВД России;

ГБУ ММЦ «Сахарово» (для лиц, пребывающих в г. Москве).

МВД напомнило, что за незаконное привлечение к трудовой деятельности иностранных граждан есть административная ответственность, которая наступает в связи с:

  • привлечением к трудовой деятельности в РФ иностранных граждан при отсутствии у них патента или разрешения на работу;

  • неуведомлением территориального органа МВД России о заключении или прекращении трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) (в случае привлечения к трудовой деятельности иностранных граждан, перечисленных в п. 4 ст. 13 Закона № 115-ФЗ, которые могут осуществлять в Российской Федерации трудовую деятельность без оформления патента или разрешения на работу).

Максимальный размер штрафа за указанные правонарушения для должностных лиц составляет 50 000 рублей, для юридических лиц – 800 000 рублей. В случае, если упомянутое правонарушение допустили в городах Москве или Санкт-Петербурге, Московской или Ленинградской областях, то штрафные санкции могут для должностных лиц составить 70 000 рублей, для юридических лиц – до 1 000 000 рублей.

При этом следует иметь в виду, что административная ответственность в перечисленных случаях наступает в отношении каждого иностранного гражданина в отдельности (примечание 2 к статье 18.15 КоАП РФ).

За последний год в миграционном законодательстве произошло много изменений. И будут еще с 1 сентября 2025 года. Предлагаем повысить свою квалификацию в вопросах привлечения мигрантов на курсе «Трудовые отношения с иностранцами с 2025 года». Мы обновили курс с учетом изменений в законодательстве с 1 сентября 2025 года.


Читайте по теме


Иностранные работники: как принять на работу по новым требованиям


Как ставить на миграционный учет иностранцев-вахтовиков


Как заполнить уведомление о прибытии иностранного гражданина


Нужно ли уведомлять МВД о получении иностранцем российского паспорта


Адаптация мигрантов: как помочь сотрудникам влиться в коллектив


Что делать, если работник-иностранец не осуществил платеж по патенту


Уведомление о выплате зарплаты ВКС

Еще больше новостей и полезных рекомендаций в нашем Telegram канале. Присоединяйтесь!

Хотите обсудить последние кадровые новости с другими специалистами? Присоединяйтесь к нашему Telegram каналу и делитесь своим мнением с коллегами.

  • Комментарии
...Загрузка комментариев...

Поделиться
Назад к списку
127410, Москва, муниципальный округ Отрадное, ш. Алтуфьевское, д. 41А, стр. 1
© АНО ДПО «Институт профессионального кадровика»
Компания О нас Сведения об организации Отзывы клиентов Наши спикеры Подарочные сертификаты Карьера с ИПК Достижения наших учеников Программа лояльности Общая политика конфиденциальности Обработка и защита персональных данных Условия использования файлов cookie
Продукты
Курсы для кадровиков Курсы для HR Корпоративные программы Мероприятия Экосистема Библиотека кадровика
Статьи
8 (800) 775 29 55
Подписаться на рассылку
Проверьте себя, знаете ли вы процедуру увольнения
Пройти тест
0

Корзина

Ваша корзина пуста
Нажмите здесь, чтобы продолжить покупки

Пользуясь нашим сайтом, вы соглашаетесь с тем, что мы используем cookies